Karriere bei Mediatys als: Werkstudent

Als Werkstudent im Recruiting unterstützen Sie primär unsere internen Consultants beim gesamten Prozess der Recruitierung. Nach einer kurzen Einarbeitung in unser internes Recruitersystem und Einweisung in die internen Arbeitsflüsse werden Sie in der Lage sein, in unserer internen Datenbank und externen Quellen passende Ressourcen zu identifizieren und diese durch erste 5-10 minutige Telefonate vorzuqualifizieren. Hierbei werden Sie unterschiedliche Gesprächsabläufe kennenlernen, ihre Schlagfertigkeit steigern und sich schnell in die technische Thematik hineindenken lernen.

In der aktiven Kommunikation mit dem Recruiter, der Ihr direkter Ansprechpartner sein wird, werden Sie des

Weiteren    für    das    Erstellen    von    Informationsbroschüren,    Stellenanzeigen    und    die    Pflege    der

Bewerberdatenbank zuständig sein.

 

Als Option bieten wir an, dass Sie den Vertrieb genauer kennenlernen, wenn dies in Ihrem Interesse liegt. Sie erhalten gezielte Vertriebsschulungen, können Kontakte zu unseren Vertrieblern knüpfen und entwickeln einen sehr aktiven Draht zu unsern Kunden. Somit besteht für Sie als Werkstudent die ausgezeichnete Möglichkeit den Beruf des Personalberaters ausgiebig kennenzulernen und Sie können nachher beurteilen, ob dies ein möglicher Karriereweg nach dem Ende Ihres Studiums sein könnte.

 

Ihre Aufgaben:

 

  • Identifikation geeigneter Profile in unseren
  • Netzwerken
  • Erste Kontaktaufnahme und Qualifikation von IT-Spezialisten per Telefon und Weitergabe der Informationen an interne Consultants
  • Terminkoordination für Vorstellungsgespräche
  • Pflege der Bewerber Datenbank
  • Erstellen und Veröffentlichen von
  • Stellenanzeigen
  • Erstellen und Bearbeiten von
  • Präsentationsunterlagen
  • Optional: Vertriebsschulungen und aktive Unterstützung im Bereich Vertrieb

Ihr Profil:

 

  • Student/-in des Personalwesens, der Psychologie, Winfo oder Informatik oder vergleichbar
  • Hohe Affinität zum Thema Human Ressources, Talentsuche sowie dem IT Sektor und/oder dem Bereich Vertrieb
  • Stärken im Kontakt mit Menschen
  • Hohe Dienstleistungsorientierung
  • Sie profitieren von Ihrer Kommunikationsstärke
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Strukturiertes und motiviertes Arbeiten
  • Fließendes Deutsch und gutes Englisch

 


Interessiert am Recruiting? Motiviert? Bereit mit Niederlagen konstruktiv umzugehen, weiterzumachen und es besser zu machen? Teamplayer? IT Interessiert? Dann GO!

Fast geschafft - Ihr Kontakt zu uns!

Ihr Kontakt zu einer spannenden Tätigkeit muss nicht lange auf sich warten. Richten Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inkl. eines Motivationsschreibens per Email an uns und wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück. Wir freuen uns schon heute darauf, Sie bald kennenzulernen und als zukünftigen Kollegen begrüßen zu dürfen.